Vaga aberta · Recursos Humanos · Sociedade Brasileira Caminho de Damasco (SBCD)

Transforme sua carreira como Assistente Administrativo!

Apoie o time de Recursos Humanos em um ambiente acolhedor e dinâmico.

Recursos Humanos CLT Presencial Até 01 de fevereiro de 2027 PCD

A oportunidade

Descubra a SBCD

A Sociedade Brasileira Caminho de Damasco é uma organização comprometida com a transformação social e o desenvolvimento humano.

6responsabilidades-chave
16requisitos mapeados
7etapas no processo

Junte-se à Sociedade Brasileira Caminho de Damasco como Assistente Administrativo e faça a diferença na gestão de processos do departamento de Recursos Humanos. Esta é uma oportunidade de contribuir ativamente para o desenvolvimento de uma equipe dinâmica e acolhedora, onde suas habilidades serão valorizadas.

O contexto

Nosso Contexto

Atuamos em diversas frentes, sempre buscando promover a inclusão e a cidadania.

Organização

SBCD

Uma organização que atua na promoção de direitos humanos e inclusão social, com múltiplas frentes de atuação.

Cultura

Ambiente Acolhedor

Um espaço onde todos são bem-vindos e incentivados a contribuir com suas habilidades.

Impacto Social

Transformação Social

Trabalhamos para impactar positivamente a vida de pessoas e comunidades vulneráveis.

A missão da vaga

Nossa Missão

Trabalhar em prol do bem-estar social e da promoção de direitos humanos.

01 · Mandato

Gestão Documental

Organizar e manter arquivos e documentos atualizados, garantindo acesso rápido e seguro às informações.

02 · Mandato

Suporte à Equipe

Apoiar a equipe de Recursos Humanos em atividades administrativas e projetos, contribuindo para a fluidez das operações.

03 · Mandato

Melhoria Contínua

Identificar e implementar melhorias nos processos administrativos, visando eficiência e qualidade.

04 · Mandato

Relatórios e Indicadores

Elaborar relatórios que ajudem na análise de desempenho e na tomada de decisões do departamento.

O dia a dia

Responsabilidades do Cargo

Você será fundamental para a organização e execução das atividades administrativas do departamento.

Organização Administrativa

Gerenciar e estruturar documentos e arquivos, garantindo fácil acesso e conformidade com as normativas da empresa.

Melhorias de Processos

Identificar oportunidades de melhoria nos processos administrativos, propondo soluções práticas para otimização.

Suporte à Equipe

Apoiar a equipe de Recursos Humanos na execução de iniciativas e projetos, colaborando ativamente com sugestões e feedbacks.

Relatórios e Indicadores

Preparar e apresentar relatórios que reflitam o desempenho administrativo, auxiliando na tomada de decisões.

Competências

Habilidades Necessárias

Buscamos profissionais com habilidades técnicas e comportamentais que se destaquem em um ambiente colaborativo.

Competência

Gestão de Documentos

Utilizar ferramentas de gestão para organizar, arquivar e acessar documentos de forma eficiente.

Competência

Planilhas Avançadas

Manipular e analisar dados em planilhas para gerar relatórios e insights pertinentes.

Rotina & desenvolvimento

Seu Dia a Dia

Você terá uma rotina dinâmica, com atividades variadas que envolvem suporte administrativo e interação com a equipe.

Na rotina

Gerenciamento de Tarefas

Diariamente, organizar e priorizar tarefas administrativas para atender às demandas do departamento.

Interação com Colaboradores

Realizar atendimentos e esclarecimentos de dúvidas de colaboradores, promovendo um ambiente colaborativo.

Atualização de Sistemas

Manter sistematicamente atualizados os registros e informações dos colaboradores no sistema da empresa.

Preparação de Documentos

Preparar documentos necessários para processos seletivos e demais demandas administrativas.

Comportamentais

Comunicação Eficiente

Expressar ideias de forma clara e assertiva, contribuindo para um ambiente de trabalho harmonioso.

Proatividade

Tomar a iniciativa em projetos e melhorias, antecipando necessidades da equipe.

Crescimento

Trilha de crescimento

Na SBCD, oferecemos oportunidades de crescimento profissional através de promoções, desenvolvimento de liderança e participação em projetos que impactam diretamente nossa missão.

Condições

Condições de Trabalho

Trabalho presencial em um ambiente colaborativo e acolhedor.

01 · Local

Onde você trabalha

Escritório presencial, localizado em [localidade da empresa]

02 · Jornada

Horário

Horário comercial com flexibilidade

03 · Viagens

Deslocamentos

Não requer viagens

04 · Prazo

Candidaturas até

01 de fevereiro de 2027

O que buscamos

Perfil Ideal

Procuramos pessoas organizadas, comunicativas e que tenham paixão por ajudar os outros.

Essencial

O que você precisa ter
  • Formação em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas
  • Experiência em atividades administrativas
  • Conhecimento em ferramentas de gestão de documentos e planilhas
  • Habilidade comprovada em organização e atenção aos detalhes

Conta pontos

Diferenciais
  • Pós-graduação em Administração ou Recursos Humanos
  • Certificação em Gestão Administrativa
  • Conhecimento em legislação trabalhista
  • Experiência em empresas do setor social ou não governamental

Nossa cultura

Cultura Organizacional

Valorizamos a diversidade, o respeito e a colaboração em todas as nossas ações.

Diversidade e Inclusão

Valorizamos a pluralidade de vozes e experiências, promovendo um ambiente inclusivo.

Colaboração

Trabalhamos juntos em equipe, respeitando e valorizando as contribuições de cada um.

Comprometimento

Esperamos que todos se comprometam com nossos valores e missão, dedicando-se a um trabalho de qualidade.

Transparência

Mantemos um ambiente aberto, onde a comunicação é clara e honesta.

O que NÃO buscamos

Comportamentos Inaceitáveis

Não aceitaremos atitudes de desrespeito, falta de comprometimento e desonestidade.

Falta de Comprometimento Não aceitamos desinteresse nas atribuições e responsabilidades.

Desrespeito Atitudes que desconsideram a diversidade e a inclusão não serão toleradas.

Falta de Transparência Não aceitar feedbacks e permanecer em silos de informação prejudica a equipe.

O que oferecemos

O que Oferecemos

Uma oportunidade de crescimento em uma organização que valoriza seu desenvolvimento profissional.

Crescimento

Na SBCD, oferecemos oportunidades de crescimento profissional através de promoções, desenvolvimento de liderança e participação em projetos que impactam diretamente nossa missão.

O processo

Como Ser Parte da Nossa Equipe

Candidate-se através do formulário da plataforma com seu currículo em PDF.

01

Candidatura

02

Candidatura recebida

03

Currículo selecionado

04

Prova (avaliação técnica teórica)

05

Entrevista com RH

06

Entrevista com gestor

07

Aprovado

Candidate-se

Curtiu a vaga? A gente quer te conhecer.

Você pode pausar a candidatura em Sociedade Brasileira Caminho de Damasco (SBCD) e continuar de onde parou.